Visa EB-3 là một loại visa định cư dành cho những người lao động nước ngoài có kỹ năng, người lao động không có kỹ năng, và những người có bằng cấp học thuật. Đây là một trong những chương trình visa phổ biến nhất cho những ai muốn định cư tại Hoa Kỳ thông qua công việc. Trong bài viết này, chúng ta sẽ tìm hiểu về visa EB-3, quy trình xin visa và hồ sơ cần chuẩn bị.
Visa EB-3 Là Gì? Hướng Dẫn Các Bước Xin Visa
1. Đối Tượng Được Cấp Visa EB-3
Visa EB-3 chia thành ba loại chính:
-
Người lao động có kỹ năng: Những người có ít nhất 2 năm kinh nghiệm hoặc đào tạo trong nghề.
-
Người lao động không có kỹ năng: Những người làm công việc không yêu cầu trình độ chuyên môn, nhưng công việc đó phải thường xuyên có nhu cầu tại Hoa Kỳ.
-
Nhà nghề có bằng cấp: Những người có bằng cử nhân hoặc bằng cấp cao hơn và có liên quan đến công việc mà họ xin.
2. Quy Trình Xin Visa EB-3
Quy trình xin visa EB-3 bao gồm một số bước cơ bản:
-
Bước 1: Tìm kiếm nhà tuyển dụng: Người lao động cần tìm một nhà tuyển dụng tại Hoa Kỳ sẵn sàng bảo lãnh cho họ. Nhà tuyển dụng sẽ phải chứng minh rằng họ đã cố gắng tuyển dụng người lao động Mỹ nhưng không thành công.
-
Bước 2: Nộp Đơn PERM: Nhà tuyển dụng phải nộp đơn xin cấp chứng nhận lao động (PERM) cho Bộ Lao động Hoa Kỳ. Đơn này chứng minh rằng không có công dân Mỹ nào đủ tiêu chuẩn cho vị trí công việc mà nhà tuyển dụng muốn tuyển dụng.
-
Bước 3: Nộp Đơn I-140: Sau khi nhận được chứng nhận lao động, nhà tuyển dụng sẽ nộp đơn I-140 (Đơn xin cấp visa định cư cho người lao động nước ngoài) cho Sở Di trú và Nhập tịch Hoa Kỳ (USCIS).
-
Bước 4: Chờ xử lý và phỏng vấn: Sau khi đơn I-140 được chấp thuận, người lao động sẽ phải chờ đến lượt để xin visa tại lãnh sự quán hoặc đại sứ quán của Hoa Kỳ. Trong một số trường hợp, người lao động có thể nộp đơn xin thay đổi tình trạng nếu họ đã ở trong Hoa Kỳ.
3. Hồ Sơ Cần Chuẩn Bị
Để nộp đơn xin visa EB-3, người lao động và nhà tuyển dụng cần chuẩn bị một số hồ sơ quan trọng:
Hồ sơ của nhà tuyển dụng:
-
Đơn xin chứng nhận lao động (PERM): Bao gồm thông tin về vị trí công việc, quy trình tuyển dụng và lý do không tuyển được lao động Mỹ.
-
Bản sao giấy phép kinh doanh: Chứng minh rằng nhà tuyển dụng hoạt động hợp pháp tại Hoa Kỳ.
-
Báo cáo tài chính: Cung cấp thông tin về tình hình tài chính của công ty để chứng minh khả năng trả lương cho người lao động.
Hồ sơ của người lao động:
-
Đơn I-140: Điền đầy đủ thông tin vào mẫu đơn này.
-
Hồ sơ cá nhân: Bao gồm hộ chiếu, giấy khai sinh, chứng minh thư và các tài liệu khác liên quan.
-
Bằng cấp và chứng chỉ: Bằng cấp học vấn và chứng chỉ nghề nghiệp liên quan đến vị trí công việc.
-
Chứng minh kinh nghiệm làm việc: Thư giới thiệu từ các công ty trước đây hoặc bảng sao hợp đồng lao động.
4. Lưu Ý Khi Xin Visa EB-3
-
Thời gian xử lý: Thời gian xử lý hồ sơ visa EB-3 có thể kéo dài từ vài tháng đến vài năm, tùy thuộc vào nhiều yếu tố như quốc gia của người lao động và số lượng đơn xin visa đang chờ xử lý.
-
Chi phí: Các chi phí liên quan đến việc nộp đơn xin visa, bao gồm phí nộp đơn PERM, phí nộp đơn I-140 và phí phỏng vấn, đều cần được dự trù.
-
Luật thay đổi: Luật di trú có thể thay đổi theo thời gian, vì vậy người lao động nên theo dõi thông tin mới nhất từ USCIS và các nguồn tin cậy khác.
Như vậy, visa EB-3 là một trong những lựa chọn khả thi cho những ai muốn định cư tại Hoa Kỳ thông qua công việc. Việc chuẩn bị hồ sơ đầy đủ và chính xác sẽ giúp tăng cơ hội được cấp visa. Nếu bạn có kế hoạch xin visa EB-3, hãy bắt đầu chuẩn bị ngay từ bây giờ để tránh những khó khăn không cần thiết trong tương lai.
